韩家园林业局以“能力提升”行动 推动企业高质量发展
发布时间:2021-04-03

为顺应国有林区高质量转型发展趋势,进一步增强全局基层党组织的政治功能和组织力,提升党员干部政治素质和工作能力,着力补齐党员干部在知识上的短板、能力上的弱项,努力建设高素质专业化干部队伍,韩家园林业局开展为期一年的党员干部“能力提升”行动。

建章立制保障能力提升。局党委制定了《韩家园林业局党员干部“能力提升行动”实施方案》,成立“能力提升”行动领导小组,建立完善长效机制,加强学习能力建设、政治能力建设、发展能力建设、创新能力建设、法治能力建设、落实能力建设、服务能力建设、斗争能力建设、防范能力建设等9方面能力提升。同时将“能力提升”行动成果作为年终政治考核的主要内容和民主评议党员的重要指标。


注重实践强化能力提升。在深入实施大兴安岭林业集团公司“党旗引领强堡垒,保护生态争先锋”主题实践活动同时,进一步推进“党在心中有力量,转型发展勇担当”主题实践活动,以提高党员干部能力素质水平为目标,坚持以上率下、分类实施,在全局广泛开展理论大学习、业务大培训和岗位大练兵等活动,不断激发干部职工创业干事热情。从被动工作转为主动作为,全面提升党员干部队伍的整体素质,为全局经济社会转型发展提供坚强的组织保障和人才支撑。


争当先锋带动能力提升。以开展党史学习教育为契机,韩家园林业局党委把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、总书记对林草事业重要指示批示精神作为第一议题,引导全局党员通过“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”,真正做到学党史、悟思想、办实事、开新局,以昂扬姿态奋力争当林业集团生态建设与经济社会高质量发展排头兵 ;培养党员干部创新意识,争当业务技能先锋,善于运用新知识、新技能有效解决生产经营中的难题,立足本职岗位,刻苦钻研业务,不断提高能力素质,成为促进企业转型改革发展的骨干力量。争当敬业奉献先锋,认真履行岗位职责和岗位承诺,严格执行企业各项管理规定和工作规程,模范遵守法律法规,成为建设中国最美小镇的践行者、奉献者,以优异成绩迎接中国共产党成立100周年。